Makale adı: Yönetim Bilimi Açısından Klasik Dönemi Hatırlamaya İlişkin Bir Çalışma Yazarı: Doğan Nabi Leblebici Yayın yeri: Dumlupınar Üniversitesi, Sosyal Bilimler Dergisi, Ağustos 2008, Sayı:21 ÖZET Yönetim bilimlerinde Türkçe yazın ve bunun yansıması olarak yönetim bilimleri eğitimi genellikle yönetimin tanımını yapmakla başlar. Bunu takip eden kısım ise genellikle yönetim biliminin tarihsel evrimine ilişkindir. Yönetim biliminin…
Makale adı: Ortaöğretim Kurumlarında Görev Yapan Öğretmenlerin İş Doyumlarının İncelenmesi Yazarı: Mehmet Çanak Yayın yeri: Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi, Yıl:4, Cilt: 4, Sayı: 7 – Aralık ÖZET Bu araştırmada Kayseri’deki kamuya bağlı ortaöğretim kurumlarında görev yapan öğretmenlerin iş doyum düzeyleri çeşitli değişkenler açısından incelenmiştir. Araştırma tarama modelinde bir araş-tırmadır. Araştırmanın örneklemini Kayseri il merkezinde görev…
Makale adı: Performans Değerlendirmesine Tarihsel Bir Bakış ve Kültürel Bir Yaklaşım Yazarı: Yrd. Doç. Dr. H. Canan Sümer Yayın yeri: Türkiye’de Yönetim, Liderlik ve İnsan Kaynakları Uygulamaları, Editör Yrd. Doç. Dr. Zeynep AYCAN, Türk Psikologlar Derneği Yayınları, Bu çalışma: “Türkiye’de Yönetim, Liderlik ve İnsan Kaynakları Uygulamaları” adlı kitabın, “Türk Kültürel Özellikleri ve Performans Değerlendirme Sistemleri”…
Makale adı: Öğretmenlerin İş Değerleri ile Örgütsel Bağlılık Düzeyleri Arasındaki İlişki Yazarı: Hüseyin BAĞRIYANIK Yayın yeri: Türk Eğitim Bilimleri Dergisi, 2016, Cilt:14, Sayı:1, Sayfa 69-84 ÖZET Bu araştırmanın amacı, öğretmenlerin iş değerleri ile örgütsel bağlılık düzeyleri arasındaki ilişkiyi belirlemektir. Araştırmanın evreni, 2013-2014 akademik yılında Osmaniye il merkezinde bulunan ortaokullarda çalışan öğretmenlerden oluşmaktadır. Bu okullardan 24…
Makale adı: Örgüt Biliminde Türk Yöneticilerinin Alacağı Dersler, Bazı Uyarılar ve Öneriler Yazarı: Prof. Dr. Nakiye Avdan BOYACIGİLLER Yayın yeri: “Türkiye’de Yönetim, Liderlik ve İnsan Kaynakları Uygulamaları” kitabı ÖZET: Bu çalışmamdaki amaç, görünüşte kolay ama aslında son derece zor olan bazı sorulara cevap aramaktır. Yönetim ve örgütler üzerine yapılan araştırmalar, Türk yöneticileri için ne derece…